Le rôle du secrétaire du CSE se définit par trois missions principales et deux caractéristiques propres qui sont essentielles au… Lire la suite »Rôle du secrétaire du CSE : 5 éléments clés à retenir
Le trésorier du CSE a un rôle important au sein du Comité Social et Économique. C’est notamment lui qui va… Lire la suite »Rôle du Trésorier du CSE : éléments clés à retenir
Les Comités Sociaux Économiques, comme les entreprises peuvent offrir des chèques cadeaux aux salariés, ce qui doit donner lieu à… Lire la suite »Comptabilisation du chèque cadeau pour les CSE
Table des matières Les budgets et ressources du CSE Les types de ressources dont dispose le CSE Le budget de… Lire la suite »Comptabilité du CSE : Tout savoir sur les obligations comptables et le bilan de fin d’année
Si le gain de temps est une chose essentielle lorsqu’un CSE décide d’opter pour une plateforme tout-en-un, c’est aussi et… Lire la suite »Top 6 des fonctionnalités d’une plateforme CSE
Où utiliser le chèque culture ? Comment l’utiliser ? quels formats sont acceptés par l’URSSAF ou refusés ? Qui peut… Lire la suite »Chèque Culture : tout savoir
Le CSE peut désigner chaque année des experts pour l’aider dans ses prérogatives économiques voire pour réaliser ses travaux. Au… Lire la suite »Le recours à une expertise pour le CSE
C’est bientôt la Fête des Mères ! Chaque année, le dernier jour de mai est un jour spécial réservé aux… Lire la suite »Carte cadeau CSE fête des mères
En tant qu’élu de CSE, il n’est pas toujours facile de se faire comprendre et d’avoir droit à un peu… Lire la suite »Quelques conseils pour valoriser son CSE
Le CSE dispose de deux budgets. Le budget de fonctionnement, obligatoire, et le budget des activités sociales et culturelles, facultatif.… Lire la suite »Les budgets du CSE
Le CSE vient d’être créé et les élus sont connus depuis la publication des résultats des élections. Voici ce que… Lire la suite »Création du CSE : que faire ?
Le bureau du CSE est composé des membres titulaires. Pendant la première réunion du CSE, deux membres doivent être désigné… Lire la suite »Le bureau du CSE
Le vote d’une liste de plusieurs salariés est un peu particulier. En clair, celui-ci se fait par liste mais aussi… Lire la suite »Résultat du vote aux élections du CSE
L’ordre du jour résume de façon plus ou moins détaillée les différents sujets à aborder pendant une réunion avec la… Lire la suite »Modèle d’ordre du jour du CSE
Les élections du CSE sont obligatoires dès 11 salariés dans l’entreprise pendant une durée d’un an. Voici des précisions sur… Lire la suite »Déroulement des élections du CSE
La Base de Données Economiques et Sociales permet de regrouper toutes les informations financières et sociales de l’entreprise. Il s’agit… Lire la suite »Le CSE et la BDES (Base de Données Economiques et Sociales)
Le CSE est une personne morale au même titre que l’entreprise. Les deux étant des personnes morales distinctes, le CSE… Lire la suite »Assurance du CSE
Le CSE est une instance représentative du personnel obligatoire en France dès 11 salariés dans l’entreprise pendant une durée d’au… Lire la suite »CSE : une définition simple
Dès que le nombre de 11 salariés est atteint, il est obligatoire de mettre en place les élections du CSE.Si… Lire la suite »Préparation des élections du CSE
L’ouverture d’un compte bancaire est une des premières missions d’un CSE. Généralement l’ouverture est faite par le secrétaire car il… Lire la suite »Le compte bancaire du CSE
Le local du CSE est une obligation de l’employeur à la création de l’instance. La mise en place du comité… Lire la suite »Local du CSE
Il s’agit de la première mission d’un CSE et sûrement d’un des meilleurs moyen de communiquer avec les salariés. Qu’est-ce… Lire la suite »Modèle d’un PV de réunion CSE
En France, le délégué syndical joue un rôle majeur au sein de l’entreprise. En tant que représentant du syndicat auprès de la… Lire la suite »Désignation du délégué syndical : quelles conditions ?
Le syndicat est tout un système qui a été instauré dans l’objectif principal de défendre les droits et les intérêts… Lire la suite »Quelles sont les heures de délégation du délégué syndical ?
Entrée en vigueur depuis le 1er Janvier 2018, le CSE induit de nombreux changements pour les élus. En fusionnant l’ensemble… Lire la suite »Les missions des élus du CSE
La loi n°2015-994 du 17 août 2015 ou loi Rebsamen qui est en vigueur depuis le 19 août 2015 est… Lire la suite »Consultation du CSE : quand est-ce obligatoire ?
Le délégué syndical occupe un rôle très important dans le bon fonctionnement d’une entreprise. Voyons en quoi consistent ses responsabilités envers le syndicat, auprès… Lire la suite »Rôle du délégué syndical dans une entreprise
L’ordonnance « balai » et le décret d’application de décembre 2017 ont permis l’entrée en vigueur de la réforme du Code du… Lire la suite »Quelles sont les attributions du CSE ?
Chaque CSE a pour obligation chaque année de tenir et gérer son budget ainsi que de présenter ses comptes annuels.… Lire la suite »Expert comptable du CSE : comment ça marche ?
On ne vous apprendra rien si on vous dit que la réforme du Code du Travail prévoit le regroupement du… Lire la suite »La mise en place du CSE et les périodes de transition
L’application du règlement intérieur du Comité Social Économique a connu une évolution progressive et mouvementée. Jusqu’en 2007, il était conseillé… Lire la suite »Le règlement intérieur du CSE : une obligation légale
L’exercice du droit d’alerte permet au Comité Social et Économique d’intervenir lorsque la situation économique d’une société apparaît comme étant… Lire la suite »Le droit d’alerte du CSE
Les heures de délégation octroyées aux membres du Comité Social et économique ont la vie dure dans les sociétés et… Lire la suite »Tout savoir sur les heures de délégation du CSE
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